Kereskedelmi kordinátor – Budapest

Elsősorban megbízhatóságukról ismert, márkás termékeket gyártó és forgalmazó cseh vállalat vagyunk. Márkás termékeinket önállóan fejlesztjük, és saját tesztközpontunkban teszteljük. Az általunk alkalmazott korszerű technológia lehetővé teszi számunkra, hogy kiemelkedő minőség és rövid szállítási határidők mellett bármilyen mennyiségi igényt ki tudjunk elégíteni.

Feladatok

• Kereskedelmi képviselők munkájának segítése
• Megrendelések feldolgozása
• A kimenő áruforgalom szervezése (szállítólevél, számla)
• Fuvarszervezés, EKÁER ügyintézés
• Részvétel az leltárban
• Bejövő hívások kezelése
• Vezetői asszisztencia – kimutatások, statisztikák készítése vezetőség részére
• Árubeszerzések koordinálása cégközponttal angol nyelven
• Egyéb asszisztensi feladatok ellátása
• Partnerekkel (vevők, szállítók, egyéb alvállalkozók) való kapcsolattartás
• Iroda napi működésének a biztosítása

Elvárások

• Aktív, üzleti kommunikációra alkalmas angol nyelvtudás szóban és írásban alapkövetelmény
• Megbízhatóság
• Precizitás
• Jó kommunikációs és konfliktuskezelő készség
• Önállóság
• Kereskedelmi szemlélet
• Legalább középfokú végzettség
• Számítógépes felhasználói ismeretek – Excel alapos ismerete különösen fontos

Előnyt jelent

• Hasonló területen szerzett tapasztalat.
• Angol nyelvtudás

Amit kínálunk

• Változatos munkavégzés egy fiatalos, dinamikus csapatban
• Stabil vállalati háttér
• Főállású munkaviszony
• Fejlődési lehetőség, tréning
• Kávé, víz biztosított

Munkahelyi extrák

• Céges rendezvények
• Parkoló
• Ingyen kávé, üdítő

Válaszát strukturált önéletrajz formájában küldje el a karrier@denbraven.hu e-mail címre „Kereskedelmi kordinátor – Budapest” megjelöléssel, vagy használja a hirdetés melletti űrlapot.

Megjegyzés: A kiválasztási eljárásban való részvételhez önéletrajz csatolása szükséges. Csatolt önéletrajz nélkül nem tud részt venni a kiválasztási eljárásban (Word- vagy PDF-formátumban). Beküldés előtt kérjük, ellenőrizze, hogy önéletrajza naprakész-e.

Az összegyűjtött adatokat kizárólag a megfelelő jelölt kiválasztása céljából kezeljük, és csak addig őrizzük meg, amíg megfelelő jelöltet nem találunk és be nem töltjük az állást.